厚生労働省

モデル就業規則をそのまま使うリスクと、自社に合った「運用できる就業規則」の作り方を社労士が解説。コピペ規則が招くトラブル事例も紹介します。

自社に合った就業規則を作るための注意点を中小企業向けに解説。テンプレートをそのまま使うリスクと、実態に合わせたカスタマイズのコツを紹介。