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休憩を取らせず書類送検|事例から学ぶ違反リスクと対策

運送会社が休憩未付与と36協定超過で書類送検された事例を社労士が解説。労基法34条の休憩ルール、罰則、中小企業が今すぐ確認すべきポイントをまとめました。
2026.04.13
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