バックオフィス（総務・経理）のための
AIエージェント実務研修
全6回・実訓練12.0時間・385,000円／名（税込）。全科目が「バックオフィス（総務・経理）」の実務そのもの。2026年8月3日改正後の人材開発支援助成金の要件に合わせて設計しています。
突合と台帳と問い合わせを、目視から外す
総務と経理の仕事には、目で追って照合する作業が積み上がっています。突合、台帳の更新、期限の管理、同じ問い合わせへの回答。この研修では、それをAIエージェントに任せる形と、月次で繰り返す手順まで作ります。
受講後にできるようになること
自社の社内文書・台帳・請求データを対象に、AIエージェントで書類を生成し、突合と点検を自動化できる。月次の定型業務を手順として登録し、請求書の到着や月次締めを起点に自動実行させ、結果を担当者へ通知できる。
対象となる方の職務
社内文書・稟議書の作成、請求書・支払データの処理と突合、各種台帳・名簿・資産管理表の維持、社内問い合わせ対応、月次の定型業務を担当する総務担当者・経理担当者・事務スタッフ
※ 助成金の要件として「訓練内容に沿った受講者の選定」が求められます。お申込み時に受講予定者の担当業務を伺います。
カリキュラム
各回2時間で、扱うのはこの3つ。概念説明・ツール紹介・汎用的なプロンプト論の科目は置いていません。全科目が、その職務の実務そのものです。
部門のファイルをAIに扱わせる
- 1Claude Codeの導入と社内文書・台帳フォルダの読み込み設定
- 2既存の様式・台帳を読ませて構成と項目を整理させる
- 3社内情報を扱う際の分離・マスキング運用の設定
社内文書・稟議を作る
- 1社内通知文・案内文・依頼文の生成
- 2稟議書・報告書の作成（背景・目的・費用・効果の整理）
- 3議事録・回覧文書の整理と体裁の統一
請求・支払の突合を自動化する
- 1請求書データと支払予定・会計データの突合
- 2経費精算の規程違反・重複申請の検出
- 3突合結果の一覧化と差異レポートの生成
台帳・名簿・管理表を整備する
- 1社員名簿・備品台帳・契約台帳の整形と項目統一
- 2更新漏れ・期限切れ（契約更新・免許・保険）の検出
- 3台帳の更新作業の自動化
問い合わせ対応の仕組みを作る
- 1社内規程・手続き案内・過去回答例の読み込み設定
- 2社員からの問い合わせに自社文書の根拠付きで回答させる
- 3社内FAQ・手続きマニュアルの作成
月次の定型業務を自動で回す
- 1月次の締め・集計・報告を手順として登録し、翌月分に適用して検証する
- 2請求書の到着・月次締めを起点に、決まった時刻・条件で自動実行させる
- 3処理結果と要確認事項を担当者へ自動通知し、部門内で手順を共有・更新する運用を設定する
持ち帰る成果物
社内文書・稟議書の生成環境／請求突合と差異レポートの仕組み／整備済みの台帳3種以上／社内問い合わせ回答の仕組み／自動実行と通知まで組んだ月次定型業務3本以上
助成金の要件に合わせて
設計してあります。
人材開発支援助成金（事業展開等リスキリング支援コース）は、令和8年8月3日以降に計画届を提出する訓練から、概念理解やリテラシー習得にとどまる内容が助成対象外になりました。「生成AIを利用するための汎用的なプロンプトの作り方」も対象外に挙げられています。
除外後に10時間を割ると、訓練全体が不支給になります
カリキュラムの一部に概念的な内容が含まれる場合、その部分の時間は実訓練時間から除外されます。除外後が10時間未満になると訓練全体が不支給（経費助成も出ない）です。本コースは科目ごとの時間数を明示しているため、そのまま計画届に添付できます。要件の確認から申請の設計まで、グループの社会保険労務士法人 労務ニュース（累計6億円超の申請実績）と連携して進めます。
※ 令和8年8月2日以前に契約締結・お申込み済みの訓練は改正前の取扱いです（契約書・申込書の写しを保管してください）。助成金の支給は労働局の審査によります。要件の充足や支給額を当社が保証するものではありません。
実施要領
受講にあたってのご準備
- 各回で、貴社の実際の文書・データをお使いいただきます（研修用のサンプルではなく、実務の成果物を持ち帰るため）。
- 個人情報を含む資料は、AIに渡す前のマスキング手順を第1回で扱います。当社の受講者向けマスキングツールもお渡しします。
- AIエージェントコースは、受講前にPC環境（Claude Codeの導入可否・社内ネットワークの制約）を確認します。
ほかの業種・職種のコース
同じAIエージェントコース（Claude Code 中心）
書類とデータの量が多いデスクワークの部門へ
ご希望の業種がない場合
コースは順次追加しています。介護事業所・医療機関・建設・不動産・運送・飲食小売など、ご希望の業種・職種があればお聞かせください。既存コースの科目を貴社の業務に差し替える形でも組めます（差し替え後も実訓練12.0時間と全科目の実務適用は維持します）。
よくあるご質問
Q.これまでのリスキリング研修と、どう違いますか？
扱う題材が違います。リスキリング研修は業種を問わない汎用的な題材でAIの使い方を学ぶ構成です。本コースは全科目が「バックオフィス（総務・経理）」の担当業務そのもので構成されており、研修中に作ったものをそのまま実務で使えます。
Q.AIエージェントコースではなく、もう一方のコースの方が合うか判断できません。
PC操作に不慣れな方が多い職場、ブラウザで完結させたい場合は基礎コース（ChatGPT・Gemini中心）です。扱う書類やデータの量が多く、一括生成や突合まで踏み込みたい場合はAIエージェントコース（Claude Code中心）です。判断が難しい場合は、無料相談で現在の業務とPC環境を伺ってご提案します。
Q.助成金はいくら戻ってきますか？
事業所の規模や訓練の実施方法、賃金助成の対象時間によって変わります。中小企業で経費助成の割合が高い場合、385,000円／名の受講料に対して実質8万円強／名の負担となる例があります。正確な額は、貴社の状況を確認したうえで試算してご案内します。助成金の支給は労働局の審査によるため、当社が支給を保証するものではありません。
Q.カリキュラムを自社の業務に合わせて変えられますか？
できます。ただし変更後も、全科目を実務適用の内容にすることと、実訓練時間12.0時間を確保することは維持します（助成金の要件を満たすため）。ご希望を伺って組み直します。
Q.1人だけの受講もできますか？
可能です。社内貸切での実施にも対応しています。人数やご希望の日程に合わせて調整しますので、ご相談ください。
Q.なぜ社労士法人グループがAI研修をやっているのですか？
当社は社会保険労務士法人 労務ニュースを併設する労務ニュースグループの一社で、日常的に人事労務の実務を行っています。その現場で、就業規則の生成・雇用契約書の一括作成・給与計算前のチェック・顧問先規程の横断分析などにAIを実際に使っています。使ったことのある業務を教えているため、「実務でどこが詰まるか」を踏まえて進められます。
Q.eラーニングで受講できますか？
行っていません。改正でeラーニングは同一労働者につき年度1回までに制限されたことと、各回で手を動かして成果物を作る設計のため、同時双方向のオンライン（Zoom）または貸切の通学制で実施します。