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労務管理という仕事に携わってきて痛感するのは、「労務管理をやりたくてやっている経営者は、ほとんどいない」という現実です。しかし、残業代の未払いや煩雑な手続きは、社員の不信感を招き、会社と従業員の良好な関係を簡単に壊してしまいます。

労務管理は、やりたくなくても、やらなければならない。特に、社員からの質問対応といったコミュニケーションは、見えないコストと時間がかかります。

私たちは、この「面倒で、でも極めて重要な」部分を丸ごと引き受けます。私たちの仕事は、単なる事務代行ではありません。労務管理を適切に行うことで、経営者と従業員のWIN-WINな協力関係、その土台となる「信頼」を築く第一歩をサポートする仕事です。

株式会社労務ニュース代表取締役
社労士法人労務ニュース執行役員
倉田諒